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2022-03-18 11:36:04 来源:山西人才招聘网
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人力资源管理师是指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
人力资源管理师共设四个等级,分别为四级、三级、二级和一级。其资格考试内容包括理论知识和专业能力两部分。
山西人力资源管理师领取补贴要什么材料?
1、企业营业执照(副本)复印件一份(企业申领提供);
2、《太原市职业技能提升补贴申领花名表》纸质版、电子版各一份(企业申领提供);
3、职业资格证书或职业技能等级证书复印件一份;
4、居民身份证复印件一份(正反面);
5、申请人本人已开通金融功能的社会保障卡或个人银行卡复印件(正反面)。
山西人力资源管理师领取补贴标准是多少?
职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准为1000元;
职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准为1500元;
职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准为2000元。
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原标题:山西人力资源管理师领取补贴要什么材料?补贴标准是多少?
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